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한국공예디자인문화진흥원 전문계약직, 정규직 직원 채용 공고


한국공예디자인문화진흥원

전문계약직, 정규직 직원 채용 공고

 

한국공예디자인문화진흥원에서는 문화산업의 진흥과 육성을 담당할 직원을 공개모집합니다. 창의적이고 의욕 있는 인재들의 많은 응시 바랍니다.


2019년 10월

한국공예디자인문화진흥원장

 


1. 채용 분야 및 담당 업무

채용 분야 및 담당 업무

직 책

인 원

처 우

(백만원)

주요업무

자격요건

비 고

공예사업

본부장

1

전문계약직

(1급 대우)

연봉 58~70

공예본부 업무총괄

- 국가기관(지자체 포함)에서 5급 이상의 직위에 5년 이상 근무한 경력이 있는 자

- 문화관련 기관 및 단체에서 10년 이상 근무한 경력이 있는 자

- 채용할 직무와 같은 상장회사에서 10년 이상 근무한 경력이 있는 자

- 4년제 대학교 조교수 이상자

- 기타 위 각호의 1에 상당하는 자격이나 능력이 있다고 인정되는 자

-

주임연구원

1

정규직 5급

연봉 28~34

공예디자인

문화예술행정지원

- 채용분야에 임용될 자격이나 능력이 있다고 인정되는 자

- 채용 즉시 근무가 가능한 자

- 유사 공공기관 근무 경력 및 유사사업 경험자, 관련 업무 경력자

-

주임연구원

4

정규직 5급

연봉 28~34

문화역서울284

문화예술행정지원

- 채용분야에 임용될 자격이나 능력이 있다고 인정되는 자

- 채용 즉시 근무가 가능한 자

- 유사 공공기관 근무 경력 및 유사사업 경험자, 관련 업무 경력자

-

 

2. 응시자격 요건

 ㅇ 학력, 성별 제한 없음

 ㅇ 진흥원 인사관리규정에 의한 정년(만 60세) 미만의 자

 ㅇ 해외여행에 결격사유가 없는 자

 ㅇ 남자의 경우 병역필 또는 면제된 자

 ㅇ 채용분야에 임용될 자격이나 능력이 있다고 인정되는 자

 ㅇ 채용 즉시 근무가 가능한 자

 ㅇ 우대사항

 - 서류전형 가점 부여

 · 국가유공자 및 장애인 등록자

 · 비수도권 지역인재

 ※ 중복 가점은 적용하지 않으며 지원자에게 유리한 가점 부여

 - 업무관련 우대사항

 · 유사 공공기관 근무 경력 및 유사 사업 경험자 우대

 

3. 근로조건

 ㅇ 근무시간 : 주 40시간, 일 8시간(09:00~18:00/휴게시간 12:00~13:00)

 ㅇ 근무형태 : 상근

 ㅇ 공 휴 일 : 노동절 및 기타 정부 또는 진흥원이 휴일로 정하는 날

 

4. 전형절차

전형절차

구 분

세 부 내 용

공고 및 원서접수

ㅇ 접수기간 : 공고일로부터 2019.10.22.(화) 16:00까지

ㅇ 접수방법 : 온라인 채용시스템 접수

ㅇ 접 수 처 : https://kcdf.saramin.co.kr

* 우편 및 방문접수 불가

서류전형

ㅇ 서류합격자 발표 : 2019.10.30.(수) 14:00 이후

- 홈페이지(http://www.kcdf.kr) 게시

필기전형

ㅇ 방법 : 직무능력 논술 필기 검사 (정규직만 해당)

ㅇ 일자 : 2019.11.01.(금) ※변동가능

ㅇ 장소 : 정규직 서류전형 합격자 대상 개별안내

ㅇ 발표 : 2019.11.06.(수) 14:00 이후 ※변동가능

- 홈페이지(http://www.kcdf.kr) 게시

면접시험

ㅇ 방법 : 질의응답을 통한 윤리성 및 직무 적합성 평가

- 전문계약직 : 1차 심층면접 → 2차 PT 면접

- 정규직 : 심층면접

ㅇ 일자 : 2019.11.8.(금) 14:00 ※변동가능, 세부일정은 추후 안내 예정

ㅇ 장소 : 한국공예디자인문화진흥원(서울 종로구 율곡로 53, 5층)

최종합격자 발표

ㅇ 최종합격자 발표 : 2019.11.12.(화) 14:00 이후

- 홈페이지(http://www.kcdf.kr) 게시

합격자 근로 시작일

ㅇ 2019.11.18.(월) 예정 ※변동가능, 세부일정은 추후 안내 예정

 

5. 보수수준

 ㅇ 진흥원 보수규정 내 경력산정 기준

 - 전문계약직 : 연봉 58~70백만원/수당·성과급 별도

 - 정규직 : 연봉 28~34백만원/수당·성과급 별도

 ㅇ 식비, 교통비, 법정보험료 포함

 

6. 기타 유의사항

 ㅇ 지원서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있으며, 채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라 전산시스템에 접수 된 최종합격자 발표 후 개인정보 보호법에 의거 파기 함.

 ㅇ 임용예정 직종에 대하여 지원자가 없거나 신청자 중 적격자가 없을 경우 임용하지 않을 수도 있음.(추후 재공고 절차에 따라 선발)

 ㅇ 최종합격자로 결정되더라도 범죄사실경력조회, 채용신체검사 등 부적격으로 판명될 경우 임용되지 않음.

 ㅇ 최종합격 후 지정하는 일자에 입사하지 못하거나 학업 등 이유로 주 40시간, 일일 8시간 근무가 불가능할 경우 합격은 취소될 수 있음.

 ㅇ 최종합격자가 임용을 포기하거나, 결격사유가 있는 경우에는 차점자 순으로 합격자를 결정할 수 있음.

 ㅇ 각 종 증명서 등에 대하여는 원본 제출을 요구 할 수 있음.

 ㅇ 공고는 사정에 의해 변경될 수 있으며, 해당일 2일전까지 변경공고 가능 함.

 ㅇ 기타문의 : 인사담당자(02-398-7921, jykang@kcdf.kr)

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